自开展“大走访”爱民实践活动以来，兴国县公安局交警大队精心组织、全力推进，全体民警积极参与、竭心尽责，大走访”活动走出了和谐、平安、稳定，赢得了广大群众和社会各界的广泛好评。为了继续深化“大走访”活动，大队进一步专门研究，建立健全了五项走访联系群众的长效工作机制，着力铺就警民和谐的“阳光道”。

    一是健全领导带头走访群众联系制度。大队每位大队领导以身作则、率先垂范，带头开展走访群众工作，每星期深入基层、走访群众、调查研究的时间不少于1天，每月不少于5天。大队还建立与人大代表、政协委员、特邀监督员及有关企事业单位负责人“一联一”日常联系沟通机制，结合业务实际，定期、不定期地进行走访，宣传、汇报交警工作，听取对交警工作意见建议。通过走访，及时发现工作中存在的问题，切实掌握第一手情况，亲自推动问题解决。

    二是严格执行值日警官接待制度。不仅要安排民警参与值日警官值班，大队领导也全部安排时间做好接待来访群众工作，亲自协调解决问题。对矛盾集中、群众反映强烈的重大疑难问题，实行领导干部要包片、包案督办，尽早实现纠纷止争，案结事了。同时，进一步完善群众投诉倒查机制，把举报投诉与绩效考评结合起来，对投诉举报案事项跟踪督察，把办理情况纳入年终绩效考评。协调落实解决问题，最大限度地消除不和谐因素。

    三是着力完善向群众报告工作制度。大队每年一次，基层中队每年一次，中队民警每半年一次，分别向本级党委、政府、人大代表、政协委员、特邀监督员及辖区社会各界报告工作。报告工作的形式主要采取走出去、请进来、民意测评和召开座谈会等方式进行。重点报告公安交警在维护交通秩序、打击犯罪、服务发展以及队伍建设等方面的工作情况，群众反映突出的热点、难点问题的整改和解决情况以及下步工作打算等，主动接受社会评议和监督，把公安交警工作的评判权交给人民群众，不断增强为群众服务的自觉性和主动性。

    四是积极推行执法办案回访制度。把走访、回访案（事）件当事人作为走访群众工作的重要内容，建立健全立破案告知、案件回访、重大疑难信访案件回访反馈、群众投诉处理等执法办案制度，对决定立案和查破案　件情况，及时告知受害人或其家属；对不予立案的，说明理由并告知报案人；对暂时侦破不了的案件，向当事人做好解释工作。通过倾听当事人对案件受理、调查处理、办案结果、执法态度等方面的陈述和意见，不断提高执法质量和服务水平，推进执法规范化建设。

    五是专门建立群众工作绩效考核制度。坚持把“大走访”活动作为队务会听取汇报的一项内容，出台了“执法回访”、重点走访活动考评办法，对走的频次、仿的内容确定量化指标，纳入年度重点工作考评。大队还通过采取群众测评、社会调查等方法，科学评估各科、中队工作绩效，从工作导向、制度设计上引导激励民警做好群众工作，把群众工作作为考核公安工作绩效的重要指标，把群众工作的成效作为评比表彰、奖优罚劣的重要依据。