灌南县交运局在学习型党组织建设过程中，始终坚持以制度建设贯穿始终，不断以制度来规范各项工作，巩固创建活动成果。

   

    一是健全组织领导机制。成立学习型党组织创建工作领导小组，具体负责组织全局学习型党组织建设的安排部署、检查考核、督促指导工作。二是建立完善学习制度。完善理论中心组学习制度、领导干部带头学习制度和党员干部理论学习制度，健全“三会一课”、民主生活会等制度，建立党支部党员读书会和学习交流会制度。三是建立健全考核激励机制。结合单位实际和党员特点，研究制订科学合理的考核评价办法，把学习型党组织建设的考核评价工作落实到领导干部和党员的平时考核和年度考核中，实现考核评估制度的常态化、价值化。四是建立完善经费保障机制。根据工作实际，安排一定比例的专项经费用于学习型党组织建设活动，确保活动顺利开展。五是建立健全学习成果转化机制。积极拓展党组织和党员干部学习教育成果的转化运用平台，通过集体交流、媒体宣传、简报反映等多种形式，促进学习教育成果更充分、更及时地运用到工作决策中。