近日，山丹县运管所针对县机关作风建设领导小组作风督查中，发现一名职工在电脑上听音乐的问题。作出了责令该同志作出深刻的书面检查；领导班子进行诫勉谈话；扣发本年度考核奖金的决定。

    利用此事件，运管所采取以下措施，掀起强化行风建设的新高潮：

    一是邀请县机关作风建设领导小组成员参加运管所召开的专题会议，领导班子成员针对自身作风存在的问题，按照“解剖自己不怕严，亮出问题不怕丑，触及思想不怕痛”的要求，深刻开展剖析，以身作则。

    二是切实加强制度建设，所长亲自落实每天四次签到、请销假、网络管理制度，实行职工考勤月公示。严格兑现奖罚制度，凡工作期间擅离岗位、迟到早退、工作期间上网聊天、玩游戏、炒股的一律通报批评、扣发年度奖金、降低年度考核等次，情节严重的待岗处理。

    三是成立由党政一把手负总责的作风督察组，对单位内部及路查、客运工作组在岗工作不定期一线检查。四是构建干部职工作风建设的长效机制，抓基础，抓基本，持之以恒，常抓不懈。以推动作风建设持续好转。